Open Role
Während wir weiterhin das Premiumsegment des Marktes erobern, suchen wir eine erfahrene Sales Professional, die unser Team verstärkt.
Ghent (Belgium) · Remote · Hybrid · UTC±2
·Full-timeWährend wir weiterhin das Premiumsegment des Marktes erschließen, suchen wir eine erfahrene Sales Professional, die unser Team verstärkt. In direkter Berichtslinie an den CEO/VP Sales spielen Sie eine zentrale Rolle dabei, unseren Value Proposition gegenüber Senior Stakeholdern in großen Unternehmen klar zu vermitteln. Für Kandidaten mit Standort in Belgien wird diese Rolle in einem hybriden Modell von unserem Hauptsitz in Gent aus ausgeübt. Für Kandidaten außerhalb Belgiens bieten wir ein vollständig remote Setup.
Dies ist eine einzigartige Chance für ein kommerzielles Talent, das den Drive eines Hunters mit dem Auftreten eines Consultants verbindet. Sie werden nicht einfach nur „Leads jagen“. Sie werden research-basierte Outreach-Kampagnen durchführen, komplexe Buying Center navigieren und SEQUESTO als hochwertige Business-Transformation-Lösung positionieren, nicht nur als AI-Lösung.
Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben, in dem Sie erläutern, warum Sie die richtige Person sind, um Customer Success in einem AI-first Unternehmen voranzutreiben, an careers@sequesto.com mit dem Betreff Strategic AE | Business Development – [Ihr Name].
SEQUESTO bietet allen Mitarbeitenden und Bewerberinnen bzw. Bewerbern gleiche Beschäftigungschancen (Equal Employment Opportunity, EEO), unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Behinderung, genetischen Informationen, Familienstand oder Veteranenstatus.
Was Sie erwartet
Wir respektieren Ihre Zeit. Unser Prozess ist darauf ausgelegt, klar und schnell zu sein und Ihnen ein echtes Gefühl dafür zu geben, wie es ist, bei uns zu arbeiten.
Wir lesen jede Bewerbung persönlich. Sie erhalten innerhalb von 5 Werktagen eine Rückmeldung, ob es geklappt hat oder nicht.
30 Minuten mit jemandem aus dem Team. Wir erklären Ihnen die Rolle und Sie können alles fragen, was Sie möchten.
Ein fokussiertes Gespräch darüber, wie Sie arbeiten, mit einem praxisnahen Teil, der zur Rolle passt. Keine Whiteboard-Rätsel.
Abschließendes Gespräch mit einem Founder. Angebot innerhalb von 48 Stunden nach diesem Gespräch. Ihr Onboarding startet, wann immer es Ihnen am besten passt.
Send us your CV and a short note about why this role excites you. We’ll get back to you within 5 business days.